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求人広告を再チェック!SAI CHECK (サイチェック)

*労働基準法・男女雇用機会均等法・最低賃金法・雇用対策法・職業安定法広告表現準拠

注意事項

【推奨サイズ】
フォントの大きさ
・Webサイトの場合
横幅 1,200px-2,000px
縦幅 500px-4,000px
フォント大きさ 10point 以上

・資料の場合
JPG/PNG
横幅 150px-800px
縦幅 150px-800px
フォント 10point 以上

PDF
A4の大きさ(横210mm、縦297mm)
最大3枚まで
拡大なし100%の状態で、文字は10 point 以上の大きさ

【制約事項】
・PDFの出力形式によってはチェックできない資料があります。Adobeの仕様上の問題です。
・OCR技術により文字の判別を行っています。Webサイトの全体画面キャプチャを自動撮影するため、特に、ページを読み込みながら表示させる形式、JavaScriptで動きを入れているページなど、Webサイトによってはチェックできない場合があります。
(このような場合は、画面をキャプチャし、画像チェックでチェック可能です。)
・推奨サイズ以外のクリエイティブの場合、チェック機能が正常に働かない場合があります。
・長すぎるページはセッションタイムアウトが発生し、読み込めない場合があります。

表示情報判定装置(OK/NGの結果及び代替表現を表示させる広告表現チェックツール)は、
株式会社アートワークスコンサルティングが特許を取得しています。
類似サービスにつきましては、弁理士および弁護士と相談し厳正な対応をさせて頂きます。
万が一類似サービスを発見した場合は、お手数ですがお問い合わせよりご連絡ください。​

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